• 人才工作办公室

中国矿业大学人才工作办公室成立于2008年12月,2008年至2016年与人事处合署办公,由人事处处长兼任人才工作办公室主任。2016年9月,为适应学校人才工作及建设“双一流”的发展需要,人才工作办公室单独设立,并由学校人才工作领导小组直接领导。

人才工作办公室的主要工作职责是:

人才工作办公室设主任一名,副主任两名,其中一名副主任由人事处处长兼任。

目前人才工作办公室的机构设置如下:

主任:周福宝

副主任:高顶,钟晓东(兼)

重点人才工程(项目)分工:

1、院士工作,杰青、优青等申报工作(协助科研院)

负责领导:周福宝,办公地点:行政楼A201,电话:83590108,邮箱:kdrc@cumt.edu.cn

工作人员:王彭鹏,办公地点:行政楼A208,电话:83590810,邮箱:kdrcwpp@cumt.edu.cn

2、长江学者、万人计划等相关工作

负责领导:钟晓东,办公地点:行政楼A200,电话:83590208,邮箱:xdzhong@cumt.edu.cn

工作人员:邵    波,办公地点:行政楼A208,电话:83590211,邮箱:kdrc@cumt.edu.cn

3、千人计划等相关工作

负责领导:高    顶,办公地点:行政楼A202,电话:83590278,邮箱:kdrc@cumt.edu.cn

工作人员:陈    建,办公地点:行政楼A208,电话:83590211,邮箱:cj5245@cumt.edu.cn

科室设置:

人才开发科

工作职责:

1、负责海内外优秀青年人才及高层次人才的引进工作,对外发布招聘方案,做好政策宣传工作;

2、掌握校内各类人才信息,丰富完善海内外人才信息库;

3、负责各类人才来校后的面试考核、协议洽谈(签署)等工作;

4、负责兑现人才来校薪酬、住房补贴、科研平台建设经费等待遇,协助做好平台及团队建设工作,协调落实科研办公条件;

5、完成领导交办的其他工作。

工作人员:

科长:邵    波     邮箱:kdrc@cumt.edu.cn   

科员:陈    建     邮箱:cj5245@cumt.edu.cn

办公地点:行政楼A208,电话:83590211

人才发展科

工作职责:

1、负责“越崎学者”三个层次人才的选拔、聘用及考核等工作;

2、负责各类人才项目(工程)的推荐、评审、选拔、政策落实及考核等工作;

3、建立“人才动态跟踪服务”机制,做好院士等高层次人才的服务保障工作;

4、负责人才办日常综合事务及办公信息化等工作;

5、完成领导交办的其他工作。

工作人员:

科长:房  坤     邮箱:kfang@cumt.edu.cn

科员:王彭鹏     邮箱:kdrcwpp@cumt.edu.cn

办公地点:行政楼A208,电话:83590810